COMPANY

リミックスってこんな会社

DESIRE

〜 永く幸せな
美容師人生のために 〜

お客さまのヘアスタイルをデザインするように、自分の人生は自分自信でデザインする。
誰一人として同じ人生を歩む人はなく、自分だけのストーリーやドラマがある。ハッピーエンドは他者に依存せず、自分自身でクリエイトするもの。
個人の価値観やライフワークバランスを尊重しながらチームプレーを大切にしています。
人が幸せになることで、自分も幸せになる。「人を美しくする仕事は美しい」と私たちは信じています。

SENSE

私たちは

「人のお役に立ち、
人が幸せになる」ために存在する

美容の仕事を通じて「お客さまのお役に立ち、お客さまがハッピーになる」
スタッフが安心安全で働けるサポートで役に立ち、スタッフがハッピーになる」そのために私たちは存在しチームとなっています。
「美容の力」で幸せが波及してほしいと意識しています。

DATA

リミックスはこんな会社

お客様について
（2022年データ）

  • ご利用いただいたお客様

    15,858人人
    （前年比 94.3）

  • 男女比率

    男性
    19%
    女性
    81%

  • お客様のライフステージ

  • サロンのご利用目的

    80.4%
    50.1%
    34.9%
    19.7%
    16.2%

  • 平均ご利用金額

    ¥9,791

  • 平均ご利用回数

    3.2回
    （113日毎）

  • ご購入商品の内訳

  • 商品ご購入者比率

    19.7%
    （約5人におひとり）

  • サロンご利用のリピート率

    86.6%

スタッフについて
（2022年データ）

  • 雇用形態

    短時間正社員
    29.6%
    正社員
    51.9%
    パートタイマー
    18.5%

  • スタッフ年齢層

    平均年齢
    33.3歳

  • 職種比

    スタイリスト
    65.6%
    ケアリスト
    31.0%
    オフィサー
    3.4%
    兼任アイリスト17.2%・兼任着付師3.4%

  • 採用経緯

    キャリア採用
    41.3%
    新卒採用
    58.7%

  • 平均勤続年数

    9.0年

  • 入社３年以内の離職率

    12.5%
    全体の離職率　10.9％
    （直近10年）
  • 卒業美容学校
    宇和島美容学校33%　河原ビューティモード専門学校22％　愛媛美容専門学校19％　
    その他愛媛県外の美容学校26％
  • 美容師免許取得方法
    全日制52％：通信制48％
  • 地元採用者
    地元採用者30％　Uターン者（学校含む）63％　Iターン者7％

給与について
（2022年データ）

  • 初任給

    17万円
    18万円
    18万円
    17万円
    17万円
    ※手当を除くベース給

  • 平均給与（一般スタイリスト）

    22.2万円
    23.4万円
    24.4万円
    23.5万円
    24.9万円
    ※役職者除く

  • 平均賞与（一般スタイリスト）

    33.3万円
    27.1万円
    1.1万円
    7.1万円
    4.3万円
    ※年2回（7月・12月）合計

  • 平均年収

    310万円
    326万円
    302万円
    286万円
    287万円
    ※パート含む全スタッフ

  • 給与査定（昇給）

    年間
    4回
    査定月 3・6・9・12月
    ※人時売上高ベース

  • 手当等

    交通費 1ヶ月あたり
    30,000円上限
    （距離に応じて）
    能力給
    入社３ヶ月後
    より支給
    勤続手当・責任手当ほか多数

労働時間・休日について
（2022年データ）

  • 休日

    完全週休
    2日

  • その他の定休日

    お正月休み
    5日
    （12/30〜1/3）
    GW
    3日
    （5/3〜5/5）
    お盆休み
    3日
    （8/13〜8/15）

  • 年間休日

    115日/365日
    ＋
    年次有給休暇
    10〜20日

  • １日の労働時間

    ８・７・６時間
    から選択
    自分が決める働き方「14コース」

  • 総労働時間

    （1ヶ月1人当たり平均）
    203.5時間
    179.0時間
    176.4時間
    177.7時間
    181.2時間
    ※残業含む

  • 残業時間

    （1ヶ月1人当たり平均）
    11.0時間
    12.5時間
    8.4時間
    9.7時間
    6.3時間

  • リフレッシュ休暇

    最大8連休
    取得可
    その他慶弔休暇あり

  • 年次有給休暇

  • 有給休暇消化実績

    1人平均
    11.0日
    1年あたり

福利厚生について
（2022年データ）

  • 通勤手当

    １人平均
    8,021円
    （30,000円上限）
    距離に応じて支給

  • 会社行事等

    忘年会・レクレーション・社員旅行
    全て
    自由参加
    （強要しません）

  • キャリアップ支援金

    個人負担した
    研修費用を支援
    年2回・賞与時に精算

  • 社内奨学金制度

  • 育児休業取得率

    100%
    2019年3名・2020年1名・
    2021年2名取得・2022年5名取得
    男性スタッフの育児休業取得実績有り

  • 社内こども手当

    こども１人に対して
    0〜15歳
    年額　12,000円
    16歳〜最終卒業
    年額　120,000円
    扶養の有無に関わらず支給
  • 介護休暇取得実績
    2018年1名（連続45日）
  • 扶養手当
    配偶者5000円・子どもにつき１人2,000円
  • 慶弔費
    結婚３〜５万円、出産２万円ほか
  • 健康診断
    年1回実施

キャリアアップについて
（2022年データ）

  • トレーニング

    営業時間内
    原則・定休日や営業後の
    トレーニングやミーテングは
    行いません。

  • 研修施設

    自社施設完備
    自主トレにも利用可

  • メンター制

    １人で悩むことはない

  • キャリアパス

  • 最短デビュー

    入社
    3ヶ月後
    社内テスト合格項目より随時

  • トレーナー

  • 海外研修
    2018年NY1名、2019年NY1名、2020年LA（コロナで中止）
  • 外部講師
    日本トップレベルのデザイナーによる直接指導。2017年7回、2018年8回、2019年5回、2020年1回
  • 各種セミナー、講習、コンテストなど
    多数用意（参加の強要はしません）

その他について
（2022年データ）

  • 情報開示

  • 組織レイアウト

  • 価値観

  • アップデート

  • フィロソフィー

  • ビジョン

    100年
SDGs

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